Mudanças na diretoria

Dr. Andreas Mayr assume responsabilidades adicionais dentro da Endress+Hauser; Jörg Stegert se junta ao Grupo para liderar a área de recursos humanos

A diretoria do Grupo Endress+Hauser está sendo reformulada. A partir de 1° de março de 2019, Dr. Andreas Mayr será o Chief Operating Officer (COO) responsável por vendas, produção e suporte, assumindo assim maior responsabilidade na diretoria. Nesta função, ele será o vice de Matthias Altendorf. Em 1º de outubro de 2018, Jörg Stegert se juntou ao Grupo para supervisionar toda a área de RH como Chief Human Resources Officer (CHRO).

O motivo da reorganização é a crescente dinâmica da digitalização, o ambiente econômico e político volátil e, somando-se a todos esses fatores, o crescimento contínuo e ativo do Grupo internacionalmente. “Queremos continuar moldando ativamente esta transformação,” explica Klaus Endress, Presidente do Conselho Supervisor. “Agrupando a responsabilidade operacional do Grupo nas mãos de um COO, o CEO terá mais tempo para se concentrar em suas atividades”.

Matthias Altendorf, que conduz a empresa familiar desde 2014, irá focar com maior intensidade em alinhar, aumentar e fortalecer o Grupo Endress+Hauser, assim como em enraizar a cultura corporativa e valores na rede global de empresas. Além da estratégia, desenvolvimento de negócios e digitalização, o CEO irá se concentrar em expandir o mercador de análise laboratorial.

Andreas Mayr (57), como Diretor Corporativo de Marketing & Tecnologia, já era membro da diretoria do Conselho Executivo do Grupo. Ele possui um doutorado em física e começou a trabalhar na Endress+Hauser em 1998. Em seu novo papel, ele irá depositar todo o seu tempo e esforço para ajudar a gerenciar o Grupo.

Seu sucessor como CEO da Endress+Hauser SE+Co. Sede em Maulburg, Alemanha – o centro de competência do Grupo para tecnologia de medição de níveis e pressão – será inaugurado em 1º de janeiro de 2019, e o responsável será Dr. Peter Selders (49), que atualmente ocupa o cargo de Líder da Divisão Principal, Tecnologia.

A área de recursos humanos sob nova liderança

Jörg Stegert se juntou à diretoria em 1º de outubro de 2018 para liderar a área de recursos humanos do Grupo. Com 48 anos, exerceu recentemente a função de Líder de Recursos Humanos na Knorr-Bremse AG em Munique. Lá ele ajudou a empresa em nível executivo e supervisionou projetos na área de RH, bem como possibilitou a introdução de estruturas internacionais e um cenário de excelência em TI para aplicações de RH.

Além disso, Jörg Stegert está familiarizado com os problemas relacionados à comunicação interna, treinamento e educação. Ele está substituindo Roland Kienzler, que deixou a empresa em busca de outras oportunidades.

A diretoria do Grupo Endress+Hauser também inclui o Dr. Manfred Jagiella (Diretor Corporativo, Negócio de Análise de Processo), Chief Information Officer Pieter de Koning (TI), Chief Sales Officer Nikolaus Krüger (vendas e serviços), Chief Financial Officer Dr. Luc Schultheiss (financeiro) e General Counsel Dr. Heiner Zehntner (jurídico).

Dr. Andreas Mayr ©Endress+Hauser

Dr. Andreas Mayr assume responsabilidades adicionais no Conselho Executivo do Grupo Endress+Hauser como COO.

Jörg Stegert ©Endress+Hauser

Jörg Stegert assumiu a responsabilidade de toda a área de recursos humanos para o Grupo Endress+Hauser globalmente.

Dr. Peter Selders ©Endress+Hauser

Dr. Peter Selders será o novo CEO do centro de competência para tecnologia de medição de níveis e pressão da Endress+Hauser em Maulburg, Alemanha.

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